Comune di Samassi

Giunta del 21 dicembre 2020

• dell’avvenuta sottoscrizione provvisoria da parte della Delegazione trattante di parte pubblica e di parte sindacale della piattaforma C.C.D.I. del personale dipendente del Comune di Samassi relativa al fondo salario accessorio anno 2020;
• dell’avvenuta formulazione del parere favorevole espresso dal Revisore Unico.
   
  Ha, pertanto, autorizzato  il Presidente della delegazione trattante di parte pubblica, previa rettifica dell’importo destinato alla performance organizzativa da € 16.028,14 a € 16.028,13, alla sottoscrizione definitiva  del Contratto Decentrato Integrativo - anno 2020.
  Ha disposto altresì la immediata applicazione agli accordi  dando atto che gli oneri relativi alla contrattazione integrativa  per l’anno 2020 risultano interamente coperti nelle voci del bilancio 2020. Dà atto, anche che, relativamente alle competenze fisse e continuative (Peo attribuite, comparto, oneri 1° inquadramento ex 5^q.f. Vigilanza, ecc.) si provvede con le risorse preventivamente trasferite  nei capitoli degli stipendi.
  Demanda  al Responsabile del Servizio Personale  la trasmissione all’ARAN, ai sensi dell’art. 8 comma 8, del CCNL del 21.05.2018, il testo del contratto collettivo integrativo decentrato definitivamente sottoscritto dalle parti.

• il piano triennale dei fabbisogni di personale è coerente con il principio di riduzione complessiva della spesa di cui all’articolo 19, comma 8, della legge n. 448/2001 e dell’articolo 1, comma 557, della legge n. 296/2006;
• è stato redatto nel rispetto del principio costituzionale di adeguato accesso dall’esterno, nonché in ossequio delle norme in materia di reclutamento del personale previste dall’articolo 30, 34-bis e 35 del decreto legislativo n. 165/2001 e delle Linee Guida di cui al Decreto P.C.M. 8 maggio 2018;
• non prevede stabilizzazioni ai sensi dell’articolo 35, comma 3 bis del decreto legislativo n. 165/2001;
  • l’andamento della spesa di personale conseguente all’attuazione del piano occupazionale è in linea con quanto previsto dall’articolo 1, commi 557 e seguenti della legge n. 296/2006 e dall’art. 3, c. 5, D.L. 24 giugno 2014, n. 90;
    La Giunta ha disposto, altresì, la  trasmissione, ai sensi dell’art. 6-ter, c. 5, D.Lgs. n. 165/2001, il piano triennale dei fabbisogni di personale 2020 – 2022 al Dipartimento della Funzione pubblica, entro trenta (30) giorni dalla sua adozione, tenendo presente che fino all’avvenuta trasmissione è fatto divieto alle amministrazioni di procedere alle assunzioni previste dal piano, ed ha demandato al responsabile del servizio personale gli ulteriori adempimenti conseguenti.
     
    Allegato  alla  deliberazione n.131-2020 G.C. avente ad oggetto:
    “ADOZIONE DEL PROGRAMMA DEL FABBISOGNO DI PERSONALE 2021-2023 –.”
     
    Comune di SAMASSI
    (Prov. Sud Sardegna)
     
    DOTAZIONE ORGANICA DELL’ENTE